Парето принцип или правило 80/20, шта је то и каква је његова корисност?

Парето принцип или правило 80/20, шта је то и каква је његова корисност? / Организације, људски ресурси и маркетинг

У некој прилици сигурно ћете то приметити одређени људи успевају да раде ствари које изгледају веома тешко и такође у рекордном времену.

Тако ћете упознати неку особу која, радећи неколико сати дневно, зарађује много новца или ко добије академске резултате улагањем мало времена у студију; или да поред студирања ради са много већим перформансама у односу на њихове вршњаке и да посвећује студију само два или три сата (не укључујући викенде).

Принцип Парета: трик за разумевање успеха и неуспеха

Како то раде? Морате знати једну ствар: можете учинити исто као и они, на који начин? Парето Принципле.

Назив ове методе је због Вилфреда Парета, економиста и социолога 20. века. У Италији, у то време, 20% становништва је сакупљало 80% економског капитала. Овај исти феномен може се сада екстраполирати на остатак свијета, међутим, образац остаје исти: мало их је монополисало, док већина има врло мало.

Пример за разумевање правила 80/20

Објаснићу своје лично искуство примене овог система. Раније сам провео огромну количину времена на послу и једини недостатак нису били само уложени сати, већ и ангажман. Могло би се рећи да је он први стигао у канцеларију и да је последњи отишао, нисам имао избора него да посветим ноћ и викенде раду..

Упркос мом великом дневном напору, нисам се издвајала у погледу заслуга. Ову заслугу су добили други који су очигледно радили много мање. То ми је изазвало велику фрустрацију, рекао сам себи да се не трудим довољно, али иако сам се трудио, ако ништа друго, иста ствар се догодила, као што је то било у миту о Сизифу, носио је камен до врха планине, тако да ће се скоро по доласку спустити сваки дан, један за другим.

У том тренутку схватио сам да постоји нешто што не ради. Не може бити да се свим тим временом и трудом не постигну иста достигнућа као и друге колеге, чак и да су паметни. Мислио сам да постоји нешто што морам промијенити, и тако је било, почела сам да гледам у ову групу људи. Почео сам да примећујем како су они радили ствари и да их упоредим са начином на који сам их урадио. Ти људи су радили само оно што су требали, али не само то, већ су то и чинили онако како би требали. Радили су добро, ефикасно.

Међутим, урадио сам то обрнуто, Прекорачио сам оно што сам морао да урадим и због тога оно што сам морао да урадим није учињено како сам требао. На примјер, приликом израде извјештаја додали су безбројне детаље и украсили га тако да је било угодно за читање. Приметио сам да је ова група људи радила управо супротно, заглавили су да запишу строго неопходне без украса или украса на начин који штеди труд и време.

Желео бих да наставим са много више примера, али на овај начин никада не би завршио. Међутим, желим то да додам применом принципа Парето моја ситуација се променила за 180 степени. На тај начин сам ушао у ову групу привилегованих. Принцип Парета није примјењив искључиво на радно мјесто, већ служи иу студијама иу многим другим областима нашег живота.

Од чега се заправо састоји Парето принцип??

Овај принцип је познат и као "принцип парсимонијског фактора" или "правило 80/20". Није да се правило 80/20 примењује у свим приликама, понекад може варирати до 90/10 или 70/30 ... У сваком случају, узет ћемо референцу 80/20..

Ово је: 20% од онога што користите генерише 80% онога што добијете иу супротном смеру, 80% онога што инвестирате генерише само 20%.

На пример: са мојим комшијама у мом крају сам играо кошарку, схватио сам то веома озбиљно, желео сам да будем најбољи у игрању, тренирао сам јако, чак сам и сам провео додатне сате. Међутим, било је и других који су означили кошаре и постигли успјех. Трудио сам се, трчао сам без заустављања, крао сам лопте и правио мајсторске пропуснице, нисам био лош играч, већ напротив, рекао бих да је мој ниво био већи од квартовског тима. Али упркос свему, други су добијали овације и увек су зависили од многих обележених.

Десило се да се 80% онога што сам урадио када сам се припремао односило искључиво на поседовање лопте, помоћ саиграчима и фитнес. И шта је добио? затим 20% успеха. Зашто?? Па, зато што нисам радила кошаре.

Разлика између друштвене личности и вође

Како је та особа или пар то радила да воде тим и узимају ловорице? Нису превише трчали и нису покушали 120% попут мене када су тренирали. Међутим, направили су кошаре и, укратко, резултат на семафору одређује победу на такмичењу. Не мислим да сам себичан и да монополизујем лопту, иако то подразумева да побегнемо из кошаркашке прилике да не желимо да пренесемо лопту. Оно што желим рећи је то Нисам се концентрисао на оно што је произвело резултате које сам желио. Скоро увек сам размишљао о добрим пролазима, али не о томе да сам означио кош, и иако прављење добрих пропусница није лоша ствар, нисам добила оно што сам чезнула за.

Да завршим рећи ћу то у последњим сезонама које сам играо, имао сам огромну забаву више него у свим претходним и постао сам играч који је постигао највише голова. Не зато што сам био најбољи од свих, већ зато што сам размишљао о томе да правим кошаре и концентришем се на то. Није да их је све постигао, али је постигао добар број поена током сваке утакмице. Нисам се фокусирао на трчање више од других или на максимално искоришћавање, али једноставно у потрази за добрим положајем за бодовање. Да сам видела прилику, отишла бих до краја. И тако, трчећи мање, смањујући број пролаза и постајући много мање уморан, добио сам боље резултате.

Дневни примјери принципа 80/20

  • Користите само 20% функција вашег паметног телефона, а преосталих 80% је, али га не користите.
  • Улажете 80% у сурфовање Интернетом и добијате 20% информација које вас занимају или које нисте знали. Само 20% вашег посвећеног времена је корисно.
  • Ви једете слаткише само пре тренинга јер мислите да је то најбржи начин узимања угљених хидрата, а самим тим и енергије, али након кратког времена ова енергија је нестала, осећате се уморно и морате да се вратите јести слаткише. Према Паретовом принципу, 80% колача које једете даје вам само 20% енергије коју требате (80/20).
  • Улажете 80% своје плате у куповину нове одеће, а 20% од ваше гардеробе је оно што користите за облачење.
  • Када пијете пиво, 20% онога што пијете је добро за нешто, преосталих 80% се одбацује од вашег тела. Сигурно би било боље применити однос од 95/5.

Постизање Парето принципа у вашим студијама

  • Ако се састајете са наставником, можете ријешити сумње у исто вријеме када сте се и сами упознали, показујући тако интерес за тему ... Зашто то нећете учинити??
  • Ако сте у разреду препоручили 10 књига из којих можете добити информације потребне за добијање максималне оцјене из неког предмета, али знате да у два од њих постоје све информације које се могу прослиједити овом предмету, концентрирати се само на ове двије иу случају да га временом користите у другима.
  • Ако 4 сата посветите трчању и прављењу тегова сваке седмице, а тиме и довољно, имате довољно снаге да се осјећате способни и осјетљиви. Зашто то не бисте урадили уместо да уђете у теретану, одете до базена и узимате витаминске комплексе? Замислите да поред времена које проведете у теретани и базену, улажете доста времена у одлазак и повратак, то значи 8 сати недељно. То је оно што мислимо.
  • 80% оцјене на испиту овиси о писаном тексту који морате предочити, а 20% оцјена из четири књиге које се препоручују у библиографији предмета. Не фокусирајте своје напоре на књиге и посветите се више документу.
  • Ако ћете уложити свој новац у одећу која сигурно, из било којег разлога, готово никада нећете користити, зашто уложити свој новац на овај начин?

Како адекватно применити ову максиму?

Као што смо видјели, Парето принцип је донекле сличан закону најмањег напора. То нам омогућава да фокусирамо наше напоре на оно што је стварно продуктивно; помаже нам да оптимизујемо наше време и ресурсе.

Ево их Три додатна савета да правилно примените овај принцип:

  • Пажљиво посматрајте како други то раде како бисте добили те одличне резултате.
  • Посматрајте у свом ентеријеру, погледајте шта вам даје добар резултат, усредсредите своје напоре на ову тачку и изоставите све остало.
  • Працтице! Проведите оно што ради за друге и на исти начин учините исто с оним што вам одговара.

Сада морате само да сачекате да резултати дођу сами, примењујући ово правило 80/20!