Уживајте у раду, је ли могуће?

Уживајте у раду, је ли могуће? / Психологија

Уживање у раду није контрадикција у терминима. Или бар то неки "луди" људи вјерују да сањамо о могућности да наша страст, осим да хранимо душу, може нахранити наше желуце ... Али концепт рада и задовољства често се доживљава као одвојен. У ствари, порекло речи бизнис и слободно време иду у тој линији, јер посао етимолошки значи "не-слободно време".

Овај менталитет нас је често водио да мислимо да је уживање губљење времена и рада значи бити озбиљан. Срећом, у последњих неколико година све више организација и школа у којима се позитиван став вреднује као кључни фактор за професионални и академски развој, али још је дуг пут који треба да се уради ... и што је најважније, у свакодневном животу лако нас могу заборавити притиском, стресом итд..

  • Што се тиче присуства учења или продуктивности у задовољству ...

Већина хобија је оријентисана на чисту забаву, а ја више не говорим само о играма или видео играма, већ ио самом интернету и телевизијским садржајима. Несумњиво је сјајно уживати с времена на вријеме, али је штета пропустити огроман потенцијал који данашњи аудиовизуални медији имају: као што су телевизијски програми о култури, друштвене игре које промовирају особне вјештине, апликације за паметне телефоне за уче језике или школске предмете ... и дуго

  • Што се тиче присуства задовољства на послу ...

Са идејом укључивања задовољства на послу, не желим да инсталирам таблицу Пинг Понг-а у канцеларији, већ да заиста радим са страшћу и ентузијазмом, инкорпорирајући у сопствени производни процес трансверзалне компетенције и сопствене ставове игре као што је флексибилност креативност, дружење, транспарентност, смисао за хумор, знање како изгубити, знајући како побиједити ...

Многе студије показују да срећни људи у свом раду раде боље, што је заиста корисно и за особу и за њихову добробит и за исту организацију. Не би сметало да почнемо да интегрирамо више и боље различите области нашег живота, учимо од сваког од њих и обогаћујемо их међусобно, тако да деца почну да се уче и уче док играју, а одрасли почињу да уживају у раду и забави. продуктивни или учење. ¿И вама? ¿Ви сте страствени према својој професији и покушајте да уживате у свакодневним задацима? ¿Интегришете различите области свог живота? ¿Ви уживате у слободним активностима са пријатељима, породицом, паром ... техничког или људског учења?