5 врста ауторитета и њихове карактеристике
Постоји неколико врста ауторитета, иако у свакодневном животу то не примјећујемо тако јасно. Иако сви имају заједничко чињеницу да генерирају норме или обрасце понашања, различит је извор из којег произлази та моћ да дефинира линије које слиједе. На исти начин, разлози због којих се поштује у сваком случају су различити.
Уопштено говорећи, ауторитет се може дефинисати као моћ коју особа има или установа ради над другима. Ова моћ има, опет, различите опсеге. То зависи управо од типова ауторитета: утицај мајчиног реда није једнак утицају правне норме.
"Ауторитет је равнотежа слободе и моћи".
-Емануел Леви-
Последице непоштовања различитих врста ауторитета такође варирају. Ово је, наравно, уско повезано са степеном моћи сваке од њих. Добар део нашег живота дефинише се начином на који се односимо према ауторитету. Стога је важно знати различите начине испољавања ових моћи и учинак који свака од њих има на нас.
1. Формални ауторитет
Формална је једна од најчешћих врста ауторитета. Одговара њима људи или институције које врше моћ и утицај, у зависности од позиције коју заузимају или активности коју обављају. Његова ефикасност је у основи због њене способности да наметне награде и казне.
Ово је најосновнији облик власти. То је наметнуто и нису изабрани или нужно слободно признати. Управо из тог разлога, она је такође један од типова ауторитета који има највећи конфликтни потенцијал. Све док је наметнута, могла би изазвати недостатак правог признања.
2. Морална, једна од врста ауторитета
Овај тип ауторитета је практично супротан претходном. У овом случају, моћ лица или субјекта се признаје, иако друштвено или колективно не наплаћује или положај који му даје утицај.
У овој врсти власти важна је одобрење или субјективна санкција, а не управо награда или казна. Моћ се даје том ауторитету на основу поштовања шта генерише. Извор њиховог утицаја су њихове вредности, њихово искуство, њихово знање, итд..
3. Цхарисматиц
Сличан је моралном ауторитету, али у овом случају извор утицаја долази директно из личности или личног шарма вође. Ово није нужно параграф врлина, већ показује велику моћ привлачности над другима. Зато га прате и слушају.
Очигледно, ова врста власти мора бити праћена личним вештинама вође. Међутим,, Ове врлине нису нужно етичке или моралне. Понекад је то само посебна социјална вештина или одређена вештина у одређеним активностима.
4. Присилна
Ово је један од најштетнијих врста ауторитета, јер не следи из позиције, нити из личних услова, већ из употребе силе у неком смислу. Извор моћи је страх и, генерално, одговара произвољном извршавању норми и прописа.
То је тип ауторитета који се остварује кроз кривична дјела. Обично је то облик контра-снаге. То значи да су наметнута правила која су у супротности са установљеним законима или обичајним прихваћеним обичајима. То је перверзно вршење власти.
5. Демократска
То је један од најздравијих и најцјењенијих врста ауторитета. Део формалног ауторитета, али се спроводи на такав начин да и он постаје морални ауторитет. На овај начин остваривања моћи, правила су фундаментална, а не људи који их спроводе. Заузврат, ова правила су резултат колективног уговора.
У овом случају, ауторитет се дијели колективно. Из очигледних разлога, сви немају исти степен утицаја, али то у одређеној мјери имају. То је облик власти у којем превладава интерес већине, без игнорисања интереса мањине. Иако никада није савршена, она је најздравија форма ауторитета.
Сви смо ми, на овај или онај начин, подложни неком ауторитету. Та тврдња ствара одређени ниво фрустрације. Међутим, ове хијерархије су фундаменталне за нас да живимо у друштву, на миран и конструктиван начин.
Реци ми како вршиш свој ауторитет и ја ћу ти рећи како ће твоја дјеца бити начин на који ћеш вршити власт са својом дјецом одређује врсту односа који ће имати са правилима и ограничењима током њиховог живота