Грит, страст и истрајност да би се постигао успех

Да ли је таленат рођен или створен? Ово је једно од питања на којима ради теорија Грита, коју је развила америчка писацица Ангела Дуцквортх. Ова теорија има за циљ да промовише лични развој кроз страст и истрајност, када је у питању остваривање било каквог циља у животу.

Идеје ове филозофије приказане су у његовој књизи Грит: снага страсти и истрајности (Грит, моћ страсти и истрајности). Пре објављивања, Многе новине и часописи у Сједињеним Државама похвалили су идеје које је предложио аутор. И то је како се овај феномен проширио широм свијета, изазивајући велико занимање за принципе Грита и психологију успјеха..

Почеци теорије Грита

У лето 2004. Ангела Дуцквортх је проучавала више од хиљаду младих кадета на Војној академији Вест Поинт, у Сједињеним Државама. Ови млади људи су били суочени са својом првом годином на академији, познатом као Беаст Баррацкс (касарне звери), због тврдоће тестова, и физички и академски.

Кроз овај седмодневни тренинг, кадети су радили 17 узастопних сати без одмора. Ови тестови су послужили као филтер за регрутовање само најповољнијих кандидата и остављање стотина кадета. Пре ове ситуације, аутор је желео да зна које су особине карактеризирале придошлице које ће одредити њихов успех у тестовима.

Због тога је Дуцквортх осмислио тест који је оставио иза себе најтрадиционалније методе евалуације. Са њим, Желео је да измери лидерске вештине и физичке перформансе, као и вољу да устраје и постигне дугорочне циљеве.. То је управо оно што је аутор назвао Грит. Захваљујући својим мерењима, Дуцквортх је постигао веома висок степен предвиђања, који је касније користио као референцу за свој будући рад.

Основе теорије Грита

За Ангелу Дуцквортх, ни образовање, ни интелигенција, ни породична ситуација ни економски ниво нису фактори који одређују успех. Наравно, све ово утиче на личну и професионалну каријеру особе, али, према аутору, то је карактер који је заиста важан. Укратко, познати лист Тхе Нев Иорк Тимес је поједноставио концепт са једном врстом једначине: "Талент + Еффорт = Скилл. Вештина + напор = достигнуће ".

Другим речима, један од принципа теорије Грит је да је "напор вредан два", тако да Истрајност ће бити одлучујући фактор када је у питању успјех у сваком циљу који се предлаже. Зато свако, без обзира на своју ситуацију, може учити и развијати било који квалитет, све док се довољно труде.

Грит покушава да предвиди успех на најпоузданији начин, превазилазећи чак и ИК. Теорија брани да је таленат створен, а не рођен с њом. Према аутору, ако је било обрнуто, престали бисмо се борити за циљ, сматрајући га немогућим. На тај начин, Грит позива оне који желе да га прате, да имају наду и отпорност.

С друге стране, Јуан Царлос Цубеиро, један од најбољих стручњака за развој талената, лидерства и тренинга за професионалце, он потврђује да јесу четири кључна састојка за култивацију Грита: интерес, пракса, сврха и нада.

Ваљаност Грита

Поред тога што показује идеју да "звучи добро", Чини се да говори Ангеле Дуцквортх немају много више дубине. Његова теорија може наликовати другим идејама које су данас раширене, као што је "култура напора". Стога су идеје писца изазвале дебату у америчком друштву о њеној прикладности и ефикасности, посебно када је ријеч о успостављању тих принципа у школској дјеци.

Такође,, Дуцквортхова теорија је понекад означавана класом и расистом, јер је ауторица спровела своје истраживање са привилегованим групама, као на универзитетима Иви Леагуе или у методи Академије Вест Поинт. Стога, идеје писца могу представљати веома атрактивну теорију, али укратко, она се може примијенити само на одређене људе који већ почињу од добре ситуације. То би било супротно самој основи Грита, према којој је успех на дохват руке.

Топ 5 књига о особном развоју Откријте 5 најбољих књига како бисте побољшали и проширили свој особни развој. На тај начин ћете бити у могућности да побољшате свој квалитет живота и благостање. Прочитајте више "