Илицхов закон праг негативне продуктивности

Илицхов закон праг негативне продуктивности / Ворк

Закон Илицха наводи то После провођења одређеног броја радних сати, продуктивност почиње значајно опадати. То јест, говори нам о "прагу негативне продуктивности", тачки из које почињемо да трошимо да би задржали пажњу и почињемо да ланчано грешимо.

Питање продуктивности је било важно питање за истраживаче. Свет рад је историјски организован на основу економских и политичких циљева. Међутим, ми који смо део производње су и људска бића. Овај људски фактор није увијек узет у обзир и коначно је одлучујући фактор у економској продуктивности.

Питања о најбољим начинима за постизање продуктивности довела су до приступа више теорија, које узимају у обзир овај фактор хуман. Фактор који обухвата потенцијале и границе когнитивних способности или вриједност мотивације, на примјер. То је довело до Илицховог закона, између осталог.

"Комплексност је ваш непријатељ. Свака будала може да уради нешто компликовано. Тежак део је да ствари буду једноставне".

-Рицхард Брансон-

Иван Иллицх, творац Иличког закона

Творац Закона о Илицху био је аустријски мислиоц Иван Иллицх. Постао је славан када је објавио своју књигу "Друштво десесколаризада", која је оштро критиковала образовни систем. Он је увек промовисао самоучење као средство за обуку и разговор као средство за подстицање анализе.

Године 1980. Иван Иллицх је формулисао Иличев закон. Био је наставник на Државном универзитету у Пенсилванији и након неколико студија дошао је до закључка израженог на следећи начин:Након одређеног броја сати, продуктивност уложеног времена се прво смањује и након тога постаје негативна".

То је основни текст Закона о Илицху. Другим речима, оно што овај мислилац поставља јесте да непрекидни рад за много сати у низу завршава не продуктивним. Мислим, радите више времена није линеарно повезана са већом производњом. У ствари, догађа се супротно: вишак сати рада може произвести засићење које води особу до потпуне блокаде.

Илицхов закон

Према Илицховом закону, кључно је правилно организовати рад и време одмора. Илустрирајмо то са примером. Једна особа производи пар ципела за два сата. Али, ако радите 12 сати, неће произвести 6 пари ципела. Након одређеног периода, његово извођење почиње да се смањује док не постане нула.

Врло је вероватно да ћете на крају дана добити само 4 пара ципела од првих 6. За оно што је требало два сата на почетку, након неког времена траје три сата, а затим четири. Такође је вероватно да производи које направите након напорног рада имају више грешака или недостатака.

Са интелектуалним радом ситуација може бити критичнија. Али како у физичком раду, тако иу интелектуалном, рад неуморно ослобађа ментални умор који смањује способности. Ако ово дуго траје, појављују се и емоционални симптоми анксиозности, депресије, раздражљивости итд..

Радите ефикасно

Да би се избегло достизање веома високе тачке умора, из Илицховог закона, најбоље је стално мењати рад са одмором. За то је предложио постојање "временских кутија". Ове "кутије" сакупљају и описују начине организовања времена, тако да се учинак види као мање кажњен умором.

Три главна временска поља су сљедећа:

  • 2 минута паузе за сваких 10 минута рада. Иако се многима чини да је веома кратак, овај временски оквир је показао велику ефикасност. За десет минута, ако оптерећење није превише, сви когнитивни капацитети се враћају свом максималном учинку.
  • 5 минута паузе за сваких 25 минута рада. То је опсег продуктивности који одговара познатој помодоро техници. Она је најпопуларнија и многи људи су посведочили да она функционише.
  • 12 минута одмора за сваких 12 сати рада. То је временски оквир који се показао веома ефикасним за врло механичке задатке или врло мало мотивације.

Као што смо навикли да радимо у дугим сатима, у почетку може бити тешко применити ове временске кутије. Све је ствар навике. Ако га примените, за кратко време постанете упознати. Добра идеја је да један дан радите са уобичајеном рутином и на крају процените продуктивност. Следећег дана примени временски оквир и учини исто. Затим упоредите оба резултата. Бићете изненађени.

Користите Парето принцип да бисте били продуктивнији Да бисте постигли успех са мање напора, можете испробати Парето принцип, такође познат као Парето закон или 80/20.